豫人社辦〔2019〕76號《河南省人力資源和社會保障廳關于調整2019年傷殘津貼等工傷保險待遇的通知》根據國務院《工傷保險條例》和《河南省工傷保險條例》規定,按照《人力資源社會保障部關于工傷保險待遇調整和確定機制的指導意見》（人社部發〔2017〕58號）要求和《河南省工傷保險基金省級統籌實施意見》（豫人社〔2018〕4

豫人社〔2017〕100號《河南省人力資源和社會保障廳關于貫通技能人才與專業技術人才發展通道有關問題的通知》為深入推進人才強省戰略，暢通技能人才與專業技術人才發展新渠道，促進技能人才與專業技術人才同步發展、同步提升，最大限度釋放和激發技能人才和專業技術人才創新創造創業活力，依據中央和我省關于深化人才發展體制機制改革和深

豫人社〔2019〕16號《河南省人力資源和社會保障廳河南省教育廳關于進一步深化人事制度改革加強教師隊伍建設的若干意見》為進一步貫徹落實《中共河南省委河南省人民政府關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》精神，加強新時代教師隊伍建設，優化專業技術崗位設置，完善教師評價機制，加大人才引進力度，現就我省教師隊伍崗位管理

豫人社辦〔2019〕47號《河南省人力資源和社會保障廳河南省住房和城鄉建設廳關于推進房屋建筑和市政基礎設施領域農民工實名制管理和工資支付監管信息化工作的通知》通過在全省房屋建筑和市政基礎設施領域推進農民工實名制管理和工資支付監管信息化工作，實現農民工實名制管理信息化和工資支付在線監管，全面落實保障農民工工資支付的各項長

豫人社函〔2019〕119號《河南省人力資源和社會保障廳河南省衛生健康委員會關于2019年度河南省衛生高級職稱業務水平考試工作有關問題的通知》為做好2019年度河南省衛生高級職稱業務水平考試工作，現將有關事項通知如下：

豫人社〔2009〕271號《河南省人力資源和社會保障廳關于進一步明確我省有關職稱政策的通知》隨著職稱工作的不斷深化和發展，為進一步完善我省專業技術職務聘任制度，推進職稱工作的科學化、規范化和制度化，根據國家和我省的有關規定，現將目前我省職稱工作的有關政策歸納并明確如下，請遵照執行。