2月18日，我省2019年春季招聘會第二階段營銷人才專場在河南人才市場舉行。當天共有省內外170家用人單位進場招聘，提供崗位8870個，5600余人進場求職，近2900人達成初步求職意向。
“營銷人才歷來供需兩旺?！笔∪瞬沤涣髦行南嚓P負責人說，今年的專場表現出了新變化?！皺C電、程序開發、化工、互聯網等專業背景強的企業，通常更希望找到有相關專業背景的營銷人員?！笔∪瞬沤涣髦行母敝魅伪R宇說，尤其是隨著互聯網營銷的普及，懂互聯網、熟悉社交媒體的營銷人才十分搶手。
本次招聘會上，我省的環保企業積極參與，入場單位數量比去年同期增長了11.22%。多數傳統制造業企業完成了綠色升級，環保類人才成了“香餑餑”。豫光金鉛的人力資源負責人告訴記者，企業新建了“綠色工廠”，需要大量環保類人才。
隨著污染防治攻堅戰的持續開展、環保觀念的深入人心，環保產業不斷發展壯大，傳統產業扎堆進行綠色升級，環保相關的營銷、檢測等崗位需求出現小幅增長。但市場上符合要求的人才相對較少，不少用人單位都表示，愿意從相關專業中選拔人才來進行后續培養。
成長性強的高新技術企業拿出了多個崗位招募賢才。西繼迅達、漢威電子、嘉晨電器、全豐生物、多氟多化工等提供了諸如數據開發、平臺架構、檢測檢驗、化驗、新材料研發、數據庫建設等崗位，吸引了大量的年輕求職者。（記者 逯彥萃）
